机电工程师

岗位职责：

1、3年以上大型设备规划、改造、制造和使用维护相关经验，熟悉生产设备的改造、调试、选型、维修和保养等设备管理工作；

2、深入现场，掌握人员和设备运行状态，检查保养质量，人员操作安全，记录规范；

3、协助相关需求部门对负责设备的实验调整，新工艺导入设备调试相关工作协调；

4、TPM体系搭建：设备TPM体系搭建。

5、定期组织对维修人员进行专业技能培训，提高维修技能，为生产提供有力保障；

任职资格：

1、大专以上学历；有电工证优先

2、机电一体化或电气自动化专业，有同行业经验者优先

3、对设备构造、性能、运行特征有一定了解，能够独立完成设备保养、维修的管理工作；

4、具有较强现场维修、保养、设备维修费用和人员管理的管控能力；

车间主任

岗位职责：

1.完成生产任务，管理车间员工

2.监督生产质量及工艺

3.掌握生产过程中的质量状态，协助各车间之间的进度，解决生产中出现的问题

任职资格

有纺织厂同行业的优先

工作时间12小时

机电维修

岗位职责：

1. 在工厂做过供配电，从事过制造业机电维修包括自动化控制，变频器安装及调试，做过机械方面的维修

任职资格：

1. 有电工证、低压电工进网许可证、维修证等

2. 具有3-5年的维修经验

电气工程师

岗位职责：

1、推荐新技术、新工艺的改造电气部分的合理化方案。

2、负责公司配套、生产及物流的电气设备管理计划实施。

3、负责公司设备电气故障的抢修工作。

4、负责新上设备电气部分的安装、调试与技术指导工作。

5、负责新技术、新工艺改造中电气施工及验证工作。

6、电气设备管理基准的制定、人员培训、组织实施。

7、电气设备资料的整理归档。

8、电气备件资料整理归档。

9、设备功能性、保全性、安全性改造实施。

岗位需求：

1、大专及以上文化；

2、设备电气自动化相关专业；

3、三年以上生产制造型企业工作经验;

4、熟悉设备电气原理，PLC/变频器操作使用熟练；

5、能独立统筹设计、制作电控柜；

6、较熟悉工厂动力配电。